Skiftchef till Outokumpu i Avesta
Avesta, SE
Skiftchef – Stålverket, Avesta
Vill du leda och utveckla underhållsteam och bidra till en säker, stabil och effektiv produktion? Outokumpu söker nu en Skiftchef till Stålverket i Avesta.
Om rollen
Som Skiftchef ansvarar du för skiftunderhållet och fungerar som lokal expert på underhållsprocesserna. Du leder både operativt och strategiskt arbetet med att utveckla organisationen, driva förbättringsinitiativ och optimera resurser för att säkerställa att KPI:er uppnås. I rollen ingår också dagliga möten med skiftlagen, där du styr arbetet och samarbetar nära med produktionen för att hantera akuta underhållsinsatser såväl som långsiktiga förbättringar. På så sätt bidrar du till hög driftseffektivitet och en väl fungerande produktion.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
- Leda och utveckla skiftunderhåll
- Organisera resurser för att möta verksamhetens behov
- Utveckla arbetssätt, struktur och organisation för ökad effektivitet
- Kompetensutveckla medarbetare och stötta deras prestation
- Initiera, driva och följa upp förbättringsinitiativ
- Säkerställa att KPI:er uppnås och att budget hålls
- Stödja och coacha chefer och medarbetare i det dagliga arbetet
Vem är du?
När det gäller teknisk bakgrund ser vi gärna att du är civil- eller högskoleingenjör, alternativt har motsvarande erfarenhet som ger likvärdig kompetens. Du har ett stort intresse för teknik och underhållsarbete och erfarenhet av ledarskap inom underhåll eller förrådsverksamhet. Dessutom har du god datorvana, och det är meriterande om du har arbetat i MS Office samt underhålls- eller ekonomisystem.
Du är en trygg och kommunikativ ledare med självinsikt och en stark vilja att utvecklas – både som individ och i ditt ledarskap. Vi söker dig som tar initiativ, är strukturerad och lösningsorienterad, och som har lätt för att samarbeta med andra. Du kan delegera ansvar, stötta och styra teamet mot uppsatta mål. Rollen kräver att du är flexibel och anpassningsbar i en verksamhet med varierande arbetsbelastning, samtidigt som du är noggrann, kvalitetstänkande och har god ordning. Vi värdesätter också ett starkt säkerhetsmedvetande och att du alltid agerar i enlighet med Outokumpus krav och riktlinjer.
När det gäller språk och kvalifikationer ser vi att du har goda kunskaper i engelska samt erfarenhet av förändringsledning och förbättringsarbete.
Varför Outokumpu?
Outokumpu är en global ledare inom rostfritt stål och har en nyckelroll i den gröna omställningen. Med mer än hundra års erfarenhet av att utveckla material som formar vår vardag, är vi idag världens mest hållbara producent av rostfritt stål – ett material som är 100 % återvinningsbart.
Outokumpu i Avesta är en av våra största produktionsenheter, där kombinerar vi avancerad teknik med lång tradition och kunskap. Vi erbjuder en arbetsmiljö där säkerhet, kvalitet och hållbarhet alltid står i centrum. Som medarbetare hos oss blir du en del av ett internationellt företag med tydliga värderingar, där vi investerar i både människor och processer för att skapa framtidens industri. Vi erbjuder inte bara en trygg och utvecklande arbetsplats, utan även möjligheten att vara med och bidra till en mer hållbar värld.
Vad vi erbjuder
Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö i en internationell koncern där du får möjlighet att växa både professionellt och personligt. Här finns stora möjligheter till kompetensutveckling och karriärvägar inom företaget. Anställningen är trygg och omfattas av kollektivavtal samt attraktiva förmåner. Framför allt blir du del av en arbetsplats som präglas av säkerhet, hållbarhet och innovation – där ditt arbete bidrar till en mer hållbar framtid.
Ansökan & kontakt
Skicka din ansökan senast 2025-11-02 via vår karriärsida. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Kontakt:
Patrik Román, Rekryterande chef – patrik.roman@outokumpu.com
Josefine Frisendahl, Talent Acquisition Partner – josefine.frisendahl@outokumpu.com
Fackliga kontakter:
Unionen: Patrik Sundell, 070–088 10 11
Ledarna: Patrik Norberg, 070–088 12 06
Sveriges Ingenjörer: Gunnar Lindstrand, 070–088 19 57
På Outokumpu främjar vi mångfald, jämlikhet och inkludering. Alla medarbetare ska känna sig välkomna och behandlas lika.
I den här rollen erbjuder vi en lön mellan 44 000 – 55 000 SEK/månad, baserat på faktorer som utbildning, erfarenhet, kompetens och geografisk placering. Vänligen kontakta ansvarig Talent Acquisition Partner för mer information.